Проверяемый статус документов Полнотекстовый поиск Доступ без регистрации

Карточка нормативного документа

ГОСТ Р 59240-2020

Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья. Требования к организации медицинского обеспечения, профилактике заболеваний и укреплению здоровья работников

Просмотреть PDF
Статус не подтверждённа 28.09.2026Перед применением сверяйтесь с официальным источником
Удобное чтениеАбзацы и заголовки без PDF-разрывов

Межгосударственный стандарт

ГОСТ Р 59240-2020

Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья. Требования к организации медицинского обеспечения, профилактике заболеваний и укреплению здоровья работников

Occupationa lhealth and safety management systems. Requirements to organization of health care, prevention of diseases and health promotion of workers

Редакционная карточка ГОСТНОРМ. Полный текст публикуется только при подтверждённом праве использования. Метаданные сверяются по нескольким источникам.

Область применения

Область применения пока не подтверждена.

1

Страница 1

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО

                                        ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ РЕГУЛИРОВАНИЮ И МЕТРОЛОГИИ




                                                  НАЦИОНАЛЬНЫЙ                       ГОСТР
                                                     СТАНДАРТ
                                                   РОССИЙСКОЙ
                                                                                     59240  —



                                                    ФЕДЕРАЦИИ                        2020




                                  СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА БЕЗОПАСНОСТИ
                                       ТРУДА И ОХРАНЫ ЗДОРОВЬЯ
                                    Требования к организации медицинского
                                    обеспечения, профилактике заболеваний
                                      и укреплению здоровья работников
                                                   (ISO 45001:2018, NEQ)




                                                    Издание официальное




                                                              уМ 0СЖ
                                                                  ..-Ж
                                                                     - ,Д
                                                           Стщ цл1»фо1м
                                                                202*



судебно строительная экспертиза

2

Страница 2

ГОСТ Р 59240—2020


                                       Предисловие
     1 РАЗРАБОТАН Фондом содействия развитию химической промышленности и Обществом с огра­
ниченной ответственностью «Институт технического регулирования, стандартизации и сертификации»
(ООО «ИТРСиС»)

     2 ВНЕСЕН Техническим комитетом по стандартизации ТК 076 «Системы менеджмента»

     3 УТВЕРЖДЕН И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Приказом Федерального агентства по техническому
регулированию и метрологии от 8 декабря 2020 г. Nq 1259-ст

     4 Настоящий стандарт разработан с учетом основных нормативных положений международного
стандарта ИСО 45001:2018 «Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья. Требо­
вания к организации медицинского обеспечения, профилактике заболеваний и укреплению здоровья
работников» (ISO 45001:2018 «Occupational health and safety management systems. Requirements to
organization of health care, prevention of diseases and health promotion of workers», NEQ)

     5 ВВЕДЕН ВПЕРВЫЕ




     Правила применения настоящего стандарта установлены в статье 26 Федерального закона
от 29 июня 2015 г. № 162-ФЗ «О стандартизации в Российской Федерации». Информация об из­
менениях к настоящему стандарту публикуется в ежегодном (по состоянию на 1 января текущего
года) информационном указателе «Национальные стандарты», а официалы<ый текст изменений
и поправок — в ежемесячном информационном указателе «Национальные стандарты». В случае
пересмотра (замены) или отмены настоящего стандарта соответствующее уведомление будет
опубликовано в ближайшем выпуске ежемесячного информационного указателя «Национальные
стандарты». Соответствующая информация, уведомление и тексты размещаются также в ин­
формационной системе общего пользования — на официальном сайте Федерального агентства по
техническому регулированию и метрологии в сети Интернет (www.gost.ru)




                                                          © Стандартинформ. оформление. 2020

     Настоящий стандарт не может быть полностью или частично воспроизведен, тиражирован и рас­
пространен в качестве официального издания без разрешения Федерального агентства по техническо­
му регулированию и метрологии
II

3

Страница 3

ГОСТ Р 59240—2020


                                                                       С одержание

1 Область применения........................................................................................................................................ 1
2 Нормативные ссылки........................................................................................................................................1
3 Термины и определения................................................................................................................................... 2
4 Контекст организации...................................................................................................................................... 5
   4.1 Понимание организации и ее контекста.............................                                                                                              5
   4.2 Понимание потребностей и ожиданий работников и других заинтересованных сторон...............5
   4.3 Определение области применения системы менеджмента медицинского обеспечения,
       профилактики заболеваний и укрепления здоровья работников..................................................... 5
   4.4 Система менеджмента медицинского обеспечения, профилактики заболеваний
       и укрепления здоровья работников............................................                                                                                   6
5 Лидерство и участие работников...................................................................................................................6
   5.1 Лидерство и обязательства ...................                                                                                                                  6
   5.2 Политика в области организации медицинского обеспечения, профилактики заболеваний
       и укрепления здоровья работников........................................................................................................ 7
   5.3 Функции, ответственность и полномочия в организации.................................................................... 7
   5.4 Консультации и участие работников..........................................                                                                                    8
6 Планирование.................................................................................................................................................... 8
   6.1 Действия в отношении рисков для здоровья работников и возможностей в области организации
       медицинского обеспечения работников, профилактики заболеваний и укрепления здоровья
       работников.................................................................................................................................................. 8
   6.2 Цели в области организации медицинского обеспечения, профилактики заболеваний
       и укрепления здоровья работников...................................................................................................... 11
7 Обеспечение.....................................................................................................................................................11
   7.1 Р есурсы .....................................................................................................................................................11
   7.2 Компетентность........................................................................................................................................12
   7.3 Осведомленность....................................................................................................................................12
   7.4 Обмен информацией.....................................................................                                                                        12
   7.5 Документированная информация ........................................................................................................ 13
8 Функционирование системы медицинского обеспечения, профилактики заболеваний и укрепления
  здоровья работников......................................................................................................................................14
   8.1 Оперативное планирование и контроль..............................................................................................14
   8.2 Управление изменениями.............................................................                                                                           18
   8.3 Закупки.......................................................................................................................................................18
   8.4 Подготовка к аварийным ситуациям и реагирование на ни х............................................................ 18
9 Оценка результатов деятельности...............................................................................................................19
   9.1 Мониторинг, измерение, анализ и оценка показателей.................................................................... 19
   9.2 Внутренний а у д и т................................................................................................................................... 20
   9.3 Анализ системы менеджмента со стороны руководства.................................................................. 21
10 Улучшение.................................................................................................................                                        22
   10.1 Общие положения.....................................................................................................................                         22
   10.2 Инцидент, несоответствие и корректирующее действие................................................................ 22
   10.3 Постоянное улучшение.........................................................................................................................23
Приложение А (рекомендуемое) Примерный перечень показателей оценки качества медицинского
                обеспечения, профилактики заболеваний и укрепления здоровья работников
                в организации...........................................................................................................................24
Приложение Б (рекомендуемое) Пример оценки системы менеджмента медицинского обеспечения,
                профилактики заболеваний и укрепления здоровья работников на основе
                контрольных вопросов............................................................................................................ 27
Библиография..........................................................................................                                                               31

4

Страница 4

ГОСТ Р 59240—2020


                                          Введение
      Организация медицинского обеспечения, профилактики заболеваний и укрепления здоровья ра­
ботников являются неотъемлемой частью системы менеджмента безопасности труда и охраны здоро­
вья.
      Настоящий стандарт дополняет и конкретизирует определенные требования (см. (1]) в отношении
организации медицинского обеспечения, профилактики заболеваний и укрепления здоровья работни­
ков. а также общий подход к менеджменту безопасности труда и охраны здоровья представленный
(см. (1]).
      Работодатель любой организации несет ответственность за сохранение здоровья и обеспечение
безопасности работников на производстве. Внедрение настоящего стандарта предоставляет органи­
зации возможность реализации системного подхода к обеспечению поддержания, охраны и укрепле­
ния здоровья (далее — охрана здоровья) работников. Перечисленные в настоящем стандарте меры
позволяют наиболее эффективным образом организовать процессы охраны здоровья, профилактики
профессиональных заболеваний и болезней, вызванных исполнением должностных обязанностей у
работников организации путем реализации мор медицинского обеспечения и формирования привер­
женности к здоровому образу жизни.
      Выполнение требования настоящего стандарта позволяет реализовать в организации интегриро­
ванный многоуровневый подход к охране и поддержанию здоровья работников, сочетающий как прин­
ципы охраны труда и промышленной безопасности, так и подходы концепции укрепления здоровья
работников.
      Применение положений настоящего стандарта может быть различным в организациях в зависи­
мости от внутренних и внешних факторов, влияющих на деятельность организаций, так как при анало­
гичной производственной и иной деятельности возможны разные обязательства организаций в области
охраны здоровья работников, при этом процессы медицинского обеспечения, профилактики заболева­
ний и укрепления здоровья работников должны соответствовать требованиям настоящего стандарта.
      Настоящий стандарт не заменяет законодательные и иные нормативные правовые требования в
области безопасности труда и охраны здоровья, обязательные для применения организациями.
      В настоящем стандарте применена структура, разработанная ИСО для улучшения согласован­
ности между стандартами ИСО на системы менеджмента.
      Настоящий стандарт содержит требования исключительно к организации медицинского обеспе­
чения. профилактике заболеваний и укреплению здоровья работников и не содержит конкретных тре­
бований к другим системам менеджмента (экологический менеджмент, менеджмент информационной
безопасности или финансовый менеджмент и проч.).
      Организация системы менеджмента в области медицинского обеспечения, профилактике заболе­
ваний и укреплению здоровья работников может быть проведена посредством:
      а) самооценки и самодекларирования системы менеджмента, или
      б) подтверждения соответствия системы менеджмента заинтересованными сторонами, например
потребителями, или
      в) подтверждения самодекларирования системы менеджмента стороной, являющейся внешней
по отношению к организации, или
      г) сертификации/регистрации системы менеджмента внешней организацией.




IV
Показаны первые 4 из 36

История статуса

Подтверждённых событий пока нет.