ГОСТ Р 52807-2007

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО

                                                      ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ РЕГУЛИРОВАНИЮ И МЕТРОЛОГИИ




                                                                 Н А Ц И О Н А Л Ь Н Ы Й
                                                                                                   ГОСТ Р
                             f                                        СТА НДАР Т

                               \        [ г   1   ?   )             Р О С С И Й С К О Й
                                                                                                   52807-
                                                                     Ф Е Д Е Р А Ц И И             2007




                                    РУКОВОДСТВО ПО ОЦЕНКЕ КОМПЕТЕНТНОСТИ
                                            МЕНЕДЖЕРОВ ПРОЕКТОВ


                                                                  Издание официальное




                                                                             Москва
                                                                         Стандартинформ
                                                                              2020




обследование строительных конструкций

ГОСТ Р 52807— 2007


                                         Предисловие

    1 РАЗРАБОТАН Обществом с ограниченной ответственностью «НИИ экономики, связи и ин­
форматики «Интерэкомс»

     2 ВНЕСЕН Техническим комитетом по стандартизации ТК 100 «Стратегический и инновацион­
ный менеджмент»

     3 УТВЕРЖДЕН И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Приказом Федерального агентства по техническому
регулированию и метрологии от 27 декабря 2007 г. № 423-ст

     4 ВВЕДЕН ВПЕРВЫЕ

     5 ПЕРЕИЗДАНИЕ. Июнь 2020 г.




      Правила применения настоящ его ста н д а р та установлены в с т а т ь е 26 Федвралыюго закона
о т 29 июня 2015 г. № 162-ФЗ «О стандартизации в Российской Федерации». Информация об измене­
ниях к настоящ ему ста н д а р ту публикуется в ежегодном (по состоянию на 1 января текущ его года)
информационном указателе «Национальные ста н д а р ты ». а официальный т е к с т изменений и попра­
вок — в ежемесячном информационном указателе «Национальные станд арты ». В случае пересм от­
ра (замены) или отм ены настоящ его ста н д а р та со о тветствую щ ее уведомление будет опублико­
вано в ближайшем выпуске ежемесячного информационного указателя «Национальные станд арты ».
С оответствую щ ая информация, уведомление и т е к с т ы размещ аются такж е в информационной
систем е общего пользования — на официальном са й те Федерального а ге н тс тв а по техническому
регулированию и метрологии в с е ти И н те р н е т (wmv.gost.nj)




                                                       © Стандартинформ, оформление. 2009. 2020

     Настоящий стандарт не может быть полностью или частично воспроизведен, тиражирован и рас­
пространен в качестве официального издания без разрешения Федерального агентства по техническо­
му регулированию и метрологии
II

ГОСТ Р 52807— 2007


                                                                   Содержание

1 Область применения........................................................................................................................................ 1
2 Нормативные ссылки........................................................................................................................................1
3 Термины и определения.................................................................................................................. .............. 2
4 Понятие компетентности................................................................................................................................. 2
5 Факторы сложности менеджмента проекта................................................................................................ 3
6 Области компетенции.................................................................................................................................... 5
7 Требования, предъявляемые к персоналу, проводящему оценку..........................................................11
Приложение А (справочное) Перечень тем. идентифицированных в стандартах и имеющихся
              руководствах, относящихся к менеджменту проектов........................................................ 12

ГОСТ Р 52807— 2007


                                           Введение
      Настоящий стандарт разработан с целью установления требований, предъявляемых к менед­
жерам проектов, выражаемых в уровне их профессиональной компетентности.
      Разработка настоящего стандарта обусловлена необходимостью проведения оценки требова­
ний. предъявляемых к компетентности менеджеров проектов, выражаемых в уровнях их приемлемого
профессионального соответствия.
      Оценка компетентности на основе профессионального соответствия является процессом, обеспе­
чивающим сбор данных и принятие решения о способности того или иного сотрудника выполнять свою
работу на уровне, соответствующем занимаемой должности.
      Менеджер проекта несет ответственность за все аспекты реализации проекта или подпроекта, яв­
ляющегося частью более крупного проекта или программы. Поэтому оценка его компетентности должна
быть всесторонней и включать в себя сведения, подтверждающие его профессиональное соответствие.
      Настоящий стандарт по оценке компетентности менеджеров проектов разработан с целью:
     - удовлетворения потребности выбора компетентных менеджеров проектов в различных секторах
промышленности:
     - повышения эффективности менеджмента проектов;
     - создания и оценки профессиональной компетенции специалистов и организации по реализации
проектов.
      Настоящий стандарт может использоваться с помощью различных подходов и методов к ме­
неджменту проектов, обеспечивающих получение удовлетворительных результатов и позволяющих
менеджерам проектов повысить уровень своей компетентности.
      Настоящий стандарт разработан с учетом требования стандарта «Global Performance Based Stan­
dards for Project Management Personnel. Performance Based Competency Standards for Global Level 1
and 2 Project Managers» (GPBSPMP).




IV